ГБУ СО «Чапаевский пансионат для ветеранов труда (дом-интернат для престарелых и инвалидов)» открылся в 2002 году.
Расположено:
Юридический адрес: Самарская область, г.Чапаевск, ул.Клиническая 15-А
Фактический адрес: Чапаевское отделение- Самарская область, г.Чапаевск, ул.Клиническая 15-А
Дубовоуметское отделение: Самарская область, Волжский район, с.Дубовый Умет, ул.Советская,88-А
Дата создания учреждения – 2000 год.
Дата государственной регистрации -
15.07.2016год, реорганизовано путем присоединения к ГБУ СО «Дубовоуметский пансионат для ветеранов войны и труда»
Тип здания, год постройки – отдельностоящее одноэтажное кирпичное здание, 1967 год.
Вид деятельности - предоставление социальных услуг в стационарной форме социального обслуживания гражданам пожилого возраста и инвалидам.
Профиль учреждения - пансионат общего типа
Министерство социально-демографической и семейной политики Самарской области
Местоположение:
443086, г. Самара, ул. Революционная, 44
Юридический адрес:
443086, г. Самара, ул. Революционная, 44
Телефоны:
Телефон: 334-27-02;
Факс: 270-91-14;
Телефоны для обращений граждан: 334-57-55, 335-67-90
Руководство:
Воробьева Регина Алексеевна – министр социально-демографической и семейной политики Самарской области.
Министерство имущественных отношений Самарской области
Местоположение:
г.Самара, ул.Скляренко,20
Телефон по вопросам, относящимся к предметам ведения министерства: (846) 263-40-83
Руководство:
Андреев Игорь Александрович — министр имущественных отношений Самарской области
Директор – Гримашевич Татьяна Владимировна
Структура пансионата: здание пансионата на 45 койко-мест в Чапаевском отделении и 30 койко-мест в Дубовоуметском отделении, в здании расположен медицинский блок, пищеблок, администрация, спальный корпус.
Общая площадь здания – 1009,7 м2, площадь спальных помещений – 360м2, площадь спальных комнат в расчете на одного проживающего – 6,6 м2.
Территория учреждения (составляет 0,8459 га) благоустроена, озеленена, оборудованы зоны отдыха с беседками, в 2016 и 2023 году благодаря участию в конкурсе социальных проектов «Лукойл»в Чапаевском отделении оборудована спортивная уличная площадка для пожилых граждан и инвалидов.
Все услуги в учреждении предоставляются за частичную плату в размере 75% от среднедушевого дохода ( Приказ Министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области от 14.11.2014г №611).
Получателей социальных услуг, попадающих под категорию получателей социальных услуг бесплатно нет.
В учреждении организованы четыре структурных подразделения:
Административно-хозяйственная служба:
руководитель- Евтеева Ольга Петровна, специалист по социальной работе;
Медицинская служба:
руководитель Тутарова Елена Викторовна, старшая медицинская сестра;
Служба организации питания:
руководитель Тутарова Елена Викторовна, медицинская сестра диетическая;
Служба бухгалтерского и финансово-экономической деятельности:
руководитель Архипова Екатерина Николаевна, начальник ПЭО.
Категория получателей социальных услуг: граждане пожилого возраста (женщины старше 55 лет, мужчины старше 60 лет), инвалиды со 2 - 3 степенью утраты трудоспособности (или I - II группами инвалидности), частично или полностью утратившие способность к самообслуживанию и нуждающиеся по состоянию здоровья или возрасту в постоянном постороннем уходе и наблюдении.
Условия проживания: Учреждение работает в соответствии Федеральным законом № 442-ФЗ « Об основах социального обслуживания граждан в РФ» и нормативными правовыми актами РФ и Самарской области.
Для клиентов созданы все условия для комфортного проживания, лечения, сохранения физического и психического здоровья и продления активного долголетия. Пансионат оборудован по принципу безбарьерной среды, как в помещениях, так и вне их имеются пандусы, поручни, проживающие обеспечены кресло-колясками, ходунками, костылями и т.д. Сотрудники регулярно проходят инструктаж по вопросам обеспечения доступности для инвалидов объекта и услуг, предоставляемых в учреждении. Функционируют медицинский кабинет, массажный, ЛФК, столовая, баня, прачечная, помещение для досуга со спутниковым телевидением.
Ветераны и инвалиды проживают в комфортных, уютных комнатах на 3 и 4 места, оборудованных необходимой мебелью. Все проживающие полностью обеспечены одеждой, обувью, постельными принадлежностями, абсорбирующим бельем, предметами личной гигиены, средствами технической реабилитации.
Для клиентов учреждения организовано четырехразовое питание, в том числе и диетическое, внедрена система заказного меню, работает фитоуголок, где к услугам проживающим предлагается фито-чай.
В учреждении работают специалист по социальной работе, психолог, культорганизатор, инструктор ЛФК, медицинская сестра по массажу.
Культурно-досуговая деятельность панируется с учетом интересов и потребностей клиентов. В пансионате созданы клубы общения по интересам, работает ретро-кинозал, клуб здоровья, литературная и музыкальная гостиные, театральная студия. В рамках программы « Социальный туризм» организуются выезды на природу, экскурсии по Волге, в театры и музеи. Для спинальных больных организована программа «Виртуальный туризм», позволяющая нашим проживающим путешествовать не выходя из комнаты. Творческими коллективами домов культуры г.о.Чапаевск организуются концертные программы. Учреждение активно взаимодействует с волонтерскими организациями города и области («Новые люди», «Старость в радость»). Постоянно разрабатываются и внедряются новые методики работы с пожилыми гражданами и инвалидами. В период 2015-2016 годы разработана и внедрена программа адаптации «Дом, в котором уютно всем», ориентированная в первую очередь на дементных пациентов. В период с 2018 по 2024 годы реализуются инновационные программы: «Активность без рекордов» (дыхательная гимнастика), «Использование Viar технологий для улучшения психо-эмоционального состояния маломобильных граждан», «Поем пока живем»(музыкально-хоровая деятельность).
Материально-техническое оснащение учреждения:
Специальное и табельное техническое оснащение (оборудование, аппараты, приборы) (далее – оснащение) стационарного учреждения отвечает требованиям действующего законодательства.
В состав специального технического оснащения входит аппаратура, приборы, оборудование, приспособления, инструменты и другие технические устройства и средства, используемые при выполнении действий по предоставлению социальных услуг гражданам – клиентам учреждений. Имеются в достаточном количестве средства малой реабилитации, ТСР, функциональные кровати, подьемник для немобильных.
Стационарное учреждение располагает необходимым оснащением для предоставления соответствующих видов социальных услуг надлежащего качества, соответствует требованиям стандартов, технических условий и других нормативных документов, используется строго по назначению в соответствии с эксплуатационными документами, содержится в технически исправном состоянии и систематически проверяется.
В стационарном учреждении ежегодно разрабатывается план работы, в котором отражаются перспективы закупки, проверки и ремонта оснащения.
Руководитель стационарного учреждения назначает лицо, ответственное за эксплуатацию оснащения, правильность и эффективность его использования, в учреждении ведется журнал по технике безопасности работы с оснащением.
В обоих отделениях имеется ограждение территории, видеонаблюдение как уличное, так и внутренне. Учреждение оснащено пожарной сигнализацией, тревожной кнопкой. Имеется телефонная связь и интернет. В учреждении работает Wi-Fi, многие комнвты оснвщены умными колонками.
В Чапаевском отделении водоснабжение и отопление централизованное, в Дубовоуметском газовая котельная.
УКОМПЛЕКТОВАННОСТЬ КАДРАМИ
ГБУ СО «Чапаевский пансионат для ветеранов труда (дом-интернат для престарелых и инвалидов)» располагает необходимой численностью персонала, предоставляющего социальные услуги в соответствии со штатным расписанием:
- персонал, оказывающий социальные услуги, имеет соответствующие образование, квалификацию, профессиональную подготовку, обладает знаниями и опытом, необходимыми для выполнения возложенных на него обязанностей;
- квалификация персонала поддерживается учебой на курсах переподготовки, повышением квалификации или иными действенными способами не реже 1 раза в 5 лет;
- в стационарном учреждении для каждого сотрудника разработаны и действуют должностные инструкции, устанавливающие их обязанности, права и функции;
- все специалисты стационарного учреждения, оказывающие социальные услуги и осуществляющие контроль за оказанием социальных услуг, имеют сертификаты и/или аттестованы в установленном порядке в соответствии с действующим законодательством и утвержденными профессиональными стандартами;
- в стационарном учреждении разработан и реализуется план повышения уровня профессиональной компетенции персонала;
- в стационарном учреждении организовано обучение персонала по вопросам охраны труда и технике безопасности, оказанию доврачебной помощи, соблюдения санитарно-гигиенических правил;
- сотрудники учреждения обладают высокими моральными и морально-этическими качествами, чувством ответственности и должны руководствоваться в работе принципами гуманности, справедливости, объективности и доброжелательности.
Персональный состав работников:
ФИО
|
Должность
|
Образование
|
Стаж работы в социальной сфере
|
Дополнительная информация
|
Гримашевич Татьяна Владимировна
|
Директор
|
Высшее, психология
|
12 лет
|
Переподготовка (590 часов) «Руководитель организации социального обслуживания»
|
Антонова Любовь Юрьевна
|
Заместитель директора, руководитель обособленного структурного подразделения
|
Высшее, Педагогика
|
25 лет
|
|
Татаринцева Ольга Владимировна
|
Заместитель директора
|
Высшее, Менеджмент
|
8 лет
|
Переподготовка (502 часа) "Менеджмент в социальной сфере" 2022 год
|
Архипова Екатерина Николаевна
|
Начальник ПЭО
|
Высшее, экономист
|
5 лет
|
|
Евтеева Ольга Петровна
|
Специалист по социальной работе
|
Высшее, Менеджмент
|
22 года
|
|
Аникин Максим Анатольевич
|
Психолог
|
Высшее, Психология
|
4 года
|
|
Галиулина Зоя Ивановна
|
Психолог
|
Высшее, Психология
|
3 года
|
|
Трубина Светлана Викторовна
|
Врач-терапевт
|
Высшее, терапия
|
26лет
|
|
Тутарова Елена Викторовна
|
Старшая медицинская сестра;
|
Среднее специальное, сестринское дело
|
18 лет
|
Повышение квалификации: «Организация сестринского дела»
|
Еникеева Татьяна Николаевна
|
Старшая медицинская сестра;
|
Среднее специальное, сестринское дело |
26лет |
Повышение квалификации: «Организация сестринского дела» |
Тутарова Елена Викторовна
|
Медицинская сестра диетическая
|
Среднее специальное, сестринское дело
|
18 лет
|
Высшая квалификационная категория по специальности «Диетология»
|
Салдаева Наталья Федоровна
|
Медицинская сестра диетическая
|
Среднее специальное, сестринское дело
|
16 лет
|
Высшая квалификационная категория по специальности «Диетология»
|
Симонова Елена Петровна
|
Врач-терапевт
|
Высшее, врач по специальности лечебное дело
|
21 год
|
|
Агарева Наталья Владимировна
|
Медицинская сестра палатная
|
Среднее специальное, сестринское дело
|
22 года
|
|
Кузнецова Екатерина Николаевна
|
Медицинская сестра палатная
|
Среднее специальное, сестринское дело
|
19 лет
|
|
Антипова Лариса Александровна
|
Медицинская сестра палатная
|
Среднее специальное, сестринское дело
|
21 год
|
|
Куликова Юлия Петровна
|
Медицинская сестра палатная
|
Среднее специальное, сестринское дело
|
22 года
|
|
Сунгурова Анна Олеговна
|
Юрист
|
Высшее, юрист
|
5 лет
|
|
Синева Екатерина Юрьевна
|
Экономист
|
Высшее, экономист
|
17 лет
|
|
Габун Елена Павловна
|
Специалист по кадрам
|
Высшее, бухгалтерский учет, анализ и аудит
|
17 лет
|
|
об учреждении
наши будни
Финская ходьба
|
я и компьютер
|
чудо-мяч
|
театр-студия "Арлекино"
|
волонтеры
|
волонтеры
|
Положение о структурном подразделении "Административно-хозяйственная служба"
скачатьПоложение о структурном подразделении "Медицинская служба"
скачатьПоложение о структурном подразделении "Служба организации питания"
скачатьПоложении о структурном подразделении "Служба бухгалтерского учета и финансово-экономической деятельности"
скачатьсхема проезда
ссылка
http://znaybiznes.ru/group-209/2090874.htmlПроверки контролирующих органов за 2018 год
скачатьПроверки контролирующих органов за 2019 год
скачатьQR код для оценки качества обслуживания
QR код для оценки качества обслуживания
|